مهاجرت تحصیلی

شرایط اخذ مجوز ویزای کار کانادا

 

برای این که بتوانید مجوز کار کانادا بگیرید، باید واجد شرایط باشید. قبل از ارسال درخواست باید اسنادی ارائه نمایید که تایید کننده پیشنهاد شغل باشد. دقت داشته باشید که این مدارک باید به زبان انگلیسی ارائه شوند. ویزای مجوز کار کانادا برای کارگران موقت، فارغ‌التحصیلان خارجی از دانشگاه‌های کشور کانادا، تاجران و سایر افرادی که نیاز به کار در کانادا دارند، ایده‌آل است. موارد زیر از شرایط عمومی مجوز ویزای کار کانادا است:

 

نشان دهید که پس از انقضای مجوز کار خود از کانادا نقل مکان خواهید کرد.مدارکی داشته باشید که نشان می‌دهد در طول اقامت خود در این کشور، بودجه کافی برای حمایت از خود و خانواده‌تان را دارید.سابقه هیچ گونه فعالیت مجرمانه نداشته باشید و گواهی پلیس را به عنوان مدرک ارائه دهید، همچنین نباید خطری برای امنیت کانادا داشته باشید.باید از سلامت خوبی برخوردار باشید و در صورت نیاز، معاینات پزشکی انجام دهید.کارفرمای شما که توسط دولت در لیست کارفرمایان واجد شرایط فهرست شده است، شرایط لازم را رعایت کرده باشد.خدمات و کار پیشنهادی شما در رابطه با خدمات اسکورت، رقص وابسته به عشق شهوانی، استریپتیز یا ماساژهای وابسته به شهوت نباشد.علاوه بر این‌ها، همیشه باید آماده ارائه هرگونه مدرکی به جز ویزای کار کانادا باشید که افسران برای واجد شرایط بودن ورود شما به کانادا را تایید کنند.ملزومات و مدارک مورد نیاز برای اخذ ویزای کار کاناداپاسپورت معتبر با اعتبار بیش از شش ماه از تاریخ ورود به کانادادو عکس جدید در سایز عکس موجود در پاسپورتگواهی صلاحیت تحصیلیاثبات صلاحیت‌های حرفه‌ای مانند سابقه کارمدرکی دال بر داشتن منابع مالی کافی برای پوشش هزینه‌های شما در طول اقامت در کانادامعاینه پزشکی که لازم است از بیمارستان‌های ثبت شده انجام شود.هزینه درخواستهمان طوری که در شرایط عمومی گفته شد، متقاضیان باید بتوانند مقامات مهاجرت را متقاعد کنند که پس از پایان کار به کشور خود باز خواهند گشت.گواهی وضعیت در کانادا (در صورت وجود)گواهی وضعیت اعضای خانواده (در صورت وجود)ارزیابی تأثیر بازار کار (در صورت وجود)پیشنهاد کتبی استخدام (در صورت وجود)CV (رزومه‌ی شغلی)گواهی ازدواج (در صورت وجود)گواهی پذیرش کبک (CAQ) (در صورت وجود)اثبات اینکه شما شرایط شغلی را برآورده می‌کنید

دریافت پیشنهاد شغلی از کارفرمایان در کانادا

 

به طور معمول، متقاضیان برای درخواست ویزای مجوز کار در کانادا باید یک پیشنهاد شغلی در دست داشته باشند. نکته مهم این است که افراد باید تنها پس از دریافت پیشنهاد شغلی و یا قرارداد کاری از یک کارفرمای کانادایی برای اخذ ویزای کار اقدام کنند. کارفرما نیز باید از موسسه اشتغال و توسعه اجتماعی کانادا یک ارزیابی از بازار کار دریافت کند. این گواهی به کارفرمایان اجازه می‌دهد تا کارگران ماهر خارجی را برای مشاغلی که شهروندان یا افراد مقیم کانادا نمی‌توانند انجام دهند، استخدام کنند.کشور کانادا سالانه برای اقصی نقاط جهان صدها هزار مجوز کاری برای استعدادهای جهانی صادر می‌کند. بر طبق اهداف مهاجرت به کانادا، تعریف کار بسیار گسترده است. کار به عنوان فعالیتی تعریف می‌شود که برای آن دستمزد پرداخت و یا پورسانت دریافت می‌شود. با داشتن ویزای کار به طور مستقیم با فعالیت‌های شهروندان کانادایی یا مقیم در بازار کار کانادا رقابت خواهید کرد.

 

در بیشتر موارد واجد شرایط بودن برای مجوز کار، پیشنهاد شغلی متقاضی باید یکی از موارد زیر باشد:

 

پشتیبانی شده توسط ارزیابی تاثیر مثبت بر بازار کار (LMIA) یامعاف از نیاز به LMIA

 

توجه به این نکته ضروری است که استان کبک فرآیند خاص خود را برای تعیین اعتبار پیشنهاد استخدام دارد.

 

جزئیات مجوز یا ویزای کار کانادا

 

هر سال به بیش از سیصد هزار نفر، مجوز کار در کانادا داده می‌شود و این یک شانس بزرگ و فرصت عالی برای کارگران خارجی است که به دنبال یک زندگی بهتر هستند. اگر مجوز یا همان ویزای کار کانادا را داشته باشید، قادر خواهید بود تا زیر نظر کارفرمای خود کار کنید.

 

همچنین شما توانایی درخواست ویزای وابستگان را خواهید داشت تا ایشان را دعوت کنید و با آن‌‍ها تماس داشته باشید. شما به دلار درآمد کسب خواهید کرد و امکان سفر در سراسر کانادا را خواهید داشت و بعد از آن می‌توانید برای ویزای PR اقدام نمایید.

 

 

مشاغل بدون نیاز به ویزای کار

 

شاید کنجکاو باشید که چه زمانی به  LMIA  نیازی نخواهد بود. در تعداد محدودی از شرایط، کارگران خارجی ممکن است بدون نیاز به LMIA مجوز کار دریافت کنند. این مجوزها، مجوزهای کار معاف از LMIA نامیده می‌شوند. موافقت‌نامه‌های بین المللی، مانند توافق‌نامه تجارت آزاد آمریکای شمالی (NAFTA)، موافقت‌نامه جامع اقتصادی و تجاری (CETA)  یا توافقنامه جامع و پیشرو برای مشارکت ترانس پاسیفیک (CPTPP) از این جمله هستند. مشاغل خاصی هستند که نیازی به ویزای کار کانادا ندارند، لیست آن‌ها را در ادامه برای شما شرح خواهیم داد

 

ورزشکار یا مربیبررسی کننده سوانح یا حوادث هواییبازدید کننده تجاریبازرس هواپیمایی کشوریروحانیتبرگزار کننده همایشخدمهکارگر کوتاه مدت با مهارت بالاپژوهشگر یک دوره کوتاهدانشجویی که خارج از دانشگاه کار می‌کننددانشجویی که در محوطه دانشگاه کار می‌کندپرسنل نظامیگزارشگر خبر یا گروه فیلم و رسانهتهیه کننده یا شخصی که در زمینه تبلیغات کار می‌کندهنرمند و مجریارائه دهنده خدمات اضطراریممتحن و ارزیابکارشناس شاهد یا بازپرسعضو نماینده خارجیافسر یا نماینده دولت خارجیدانشجوی بهداشت و درمانقاضی، داور یا مقام مشابهسخنران عمومی

 

این مشاغل به نحوی منافع کانادا را برآورده می‌سازند و مزایای قابل توجه اقتصادی، اجتماعی یا فرهنگی برای کانادایی‌ها دارند.

 

در نتیجه توافق‌های متقابل بین کانادا، ایالات و سرزمین‌های آن با سایر کشورها برنامه‌هایی مانند تبادل جوانان و معلمان وارد شده‌اند. به عنوان مثال، به دانشجویان بین‌المللی که در کانادا تحصیل می‌کنند برای برآورده کردن شرایط آکادمیک ویزای کار کانادا داده می‌شود.

 

به همسر همراه شرکای حقوق عمومی دارای مجوز کار خاص و یا دارندگان مجوز تحصیلی مقیم کانادا برای کار در کانادا مجوز داده می‌شود، همچنین به کارهای خیریه یا مذهبی مجوز داده می‌شود. افراد خاصی در کانادا به دلایلی غیر از موارد ذکر شده در بالا مثل درخواست پناهندگی، نیاز دارند. برخی از متقاضیان اقامت دائم در کانادا مانند کارگران مهاجر و وابستگان ایشان که دارای مجوزهای کاری خاص کارفرما هستند، ممکن است در معرض سوء استفاده قرار بگیرند.

 

مجوز کار معتبر برای ورود

 

برای برخی از مشاغل، قبل از ورود متقاضی به کانادا باید به مجوز معتبر کاری داشت. دو مورد از این مشاغل، پرستاری و کشاورزی است. مراقبانی که از سالمندان و کودکان ناتوان مراقبت می‌کنند و کارگران کشاورزی باید قبل از شروع به کار در کانادا، ویزای کار کانادا را داشته باشند.

 

 

 

انواع مجوز ویزای کار کانادا

 

در بیشتر موارد برای درخواست ویزای کار کانادا، پیشنهاد شغلی از سوی یک کارفرمای کانادایی لازم است. در شرایط محدود، مقررات مهاجرت کانادا مجوزهای کار آزاد را می‌دهد، کاری که که مختص به نظر کارفرمای خاصی نیست. مجوز کار همیشه ماهیت موقتی دارد، اما اغلب می‌تواند در کانادا تمدید شود. در ادامه پیرامون اینکه چگونه می‌توانید مجوز کار موقت کانادا را دنبال کنید، توضیحاتی آورده شده است.

 

دو نوع مجوز ویزای کار توسط مقامات کانادایی داده می‌شود. این دو مجوز شامل مجوز کار آزاد و مجوز کار ویژه کارفرما است. مجوز کار آزاد به شما این امکان را می‌دهد تا برای هر کارفرمایی کار کنید. این ویزا مختص به شغل خاص نیست، بنابراین متقاضیان نیازی به گواهی ارزیابی مورد تاثیر بازار کار (LMIA) یا نامه پیشنهاد از سوی کارفرمایی که هزینه آن را پرداخت کرده‌ است، ندارند.

 

اکثر مجوزهای کار کانادایی مختص کارفرما هستند، در غیر این صورت مجوزهای کار بسته نامیده می شوند و برای یک شغل خاص در کانادا اعطا می‌شوند. در نتیجه، یک کارگر خارجی فقط می‌تواند برای کارفرمای مشخص شده در ویزای کار کانادا، کار کند. به این ترتیب، اگر کارگر خارجی شغل دیگری پیدا کند و هنوز وضعیت اقامت دائم نداشته باشد، باید قبل از تغییر کارفرما یا موقعیت خود در کانادا، برای مجوز کار جدید درخواست دهد و مجوز دریافت نماید.

 

مجوزهای کاری موقت زمان محدودی دارند و بیشتر برای خارجی‌هایی مفید است که مایل هستند در مدت زمان کمی به عنوان کارگر فعالیت کنند. کارگران خارجی برای کار و زندگی دائمی در این کشور باید فرآیند اقامت دائم کانادا را انجام دهند.

 

 با این وجود، مجوز کار موقت ممکن است پله‌ای برای اقامت کانادا باشد. یک کارگر خارجی پس از ورود به کانادا با مجوز کار موقت، می‌تواند واجد شرایط اقامت دائم کانادا تحت کلاس تجربه کانادا  (CEC)  باشد که از طریق گروه کارگران ماهر، یا از طریق یکی از برنامه‌های نامزد ایالتی داده می‌شود.

 

با مجوز کار آزاد می‌توانید برای هر کارفرمای مجازی در کانادا کار کنید. تنها استثنا مربوط به آن دسته از شرکت‌هایی است که الزامات نیروی کار را رعایت نمی‌کنند و یا درگیر کارهایی مانند خدمات اسکورت، ماساژهای شهوانی و یا رقص‌های عجیب و غریب هستند.

 

مجوز کار مربوط به کارفرما همان‌طور که از نام آن نیز مشخص است، مجوزی است که به شما امکان این را می‌دهد تا برای یک کارفرمای خاص کار کنید. در حالی که مجوز کار مختص به کارفرما مربوط به یک کارفرمای مشخص است، مجوز کار آزاد می‌تواند با شرایط خاصی همراه باشد که درون آن قید می‌شود. این شرایط شامل نوع کار، مکان‌هایی که می‌توانید در آن کار کنید و مدت زمان کار است.

 

دارندگان ویزاهای زیر می‌توانند برای ویزای کار کانادا، مجوز کار آزاد یا باز درخواست دهند:

 

مجوز کار موقت برای همسرانمجوز کار پس از فارغ‌التحصیلیمجوز اقامت موقتمجوز برنامه جهانی جوانانمجوز همسر برای برنامه آزمایشی مهاجرت آتلانتیکمجوز کار باز منظمشرایط مجوز کار آزاد

 

پروسه اخذ مجوز کار کانادا بسته به نوع مجوز کار که فرد درخواست می‌کند بسیار متفاوت است. به عنوان مثال، اغلب اوقات به یک دانشجوی بین‌المللی که در کانادا تحصیل می‌کند، مجوز کار پاره وقت به عنوان بخشی از مجوز مجوز تحصیل آن‌ها صادر می‌شود.

 

مدرکی دال بر منابع مالی که می‌تواند از اقامت شما و خانواده‌تان در این کشور طی مدت اعتبار مجوز کار حمایت کند.مدرکی که نشان دهد شما سابقه کیفری ندارید.در کمال صحت و سلامت به سر می‌برید.تمایل به رعایت شرایط مجوز کار شما حتی اگر مجوز کار محدود به شما داده شود.شرایط واجد شرایط بودن مانند مهارت‌های زبانی، داده‌های بیومتریک و بیمه داشته باشید.ثابت کنند که پس از انقضای مجوز کار، کشور را ترک می‌کنند.

 

مرحله 1: در صورت لزوم کارفرما برای گواهی ارزیابی مورد تاثیر بازار کار و ویزای کار کانادا درخواست می‌دهد.

 

دولت کانادا دو دسته مجوز کار دارد. مجوز کار یا نیاز به آزمون بازار کار دارد و یا از الزام آن معاف است. در برخی موارد، آزمون بازار کار برای نشان دادن اینکه صدور مجوز کار برای یک تبعه خارجی تأثیر منفی بر اشتغال و دستمزد کارگران کانادایی نخواهد داشت، الزامی است.

 

مرحله 2: کارفرما پیشنهاد کار موقت و ویزای کار کانادا را تمدید می‌کند.

 

هنگامی که یک LMIA مثبت یا خنثی اعطا شد، کارفرمای کانادایی باید یک کپی از نامه تایید LMIA را همراه با نامه پیشنهادی شغلی دقیق به کارگر خارجی ارائه دهد. زیرا او برای درخواست مجوز کار به این اسناد نیاز دارد.

 

 

هزینه مجوز کار کانادا

 

هزینه پردازش برای مجوز کار بسته 155 دلار کانادا برای هر نفر و در مجوز کار آزاد 255 دلار برای هر نفر خواهد بود. اگر مجوز کار را بازیابی می‌کنید یا به عنوان گروهی از هنرمندان نمایش درخواست می‌دهید، هزینه‌های اضافی اعمال می‌شود.

 

انواع مجوزهای کار کانادا

 

گزینه‌های مختلفی برای دریافت مجوز کار کانادا وجود دارد. برخی از مجوزهای کار مستلزم پیشنهاد شغلی از سوی یک کارفرمای کانادایی هستند، برخی نیاز به ارائه یک ارزیابی تاثیر بر بازار کار (LMIA)توسط کارفرما دارند، در حالی که برخی دیگر مستلزم این هستند که فرد به نوعی ارتباط با کانادا داشته باشد (تحصیلات قبلی، حمایت از همسر و …). لطفاً برای تعیین مجوز کاری که مناسب‌ترین سازگاری را با شما دارد به دسته‌های زیر مراجعه کنید:

 

نیاز به ارزیابی تاثیر بازار کار (LMIA)

 

برنامه کارگران خارجی موقت (TFWP)LMIA تسهیل شده (کبک)جریان استعدادهای جهانی

 

LMIA-معاف است اما نیاز به پیشنهاد شغلی یا قرارداد کاری دارد

 

برنامه تحرک بین‌المللی (IMP)مجوزهای کار نفتامجوزهای کار CETAنقل و انتقالات درون شرکتی

 

مجوزهای کاری باز (بدون پیشنهاد شغلی یا LMIA مورد نیاز)

 

مجوزهای کار پس از فارغ‌التحصیلی (PGWP)اسپانسرینگ همسر از داخل کاناداتجربه بین‌المللی کانادا (IEC ویزای تعطیلات کاری)مجوز کار باز پل زدن (BOWP)همسر همراه دانشجو یا کارگر بین‌المللی

 

نکته مهاجرت: ساکنان دائم کانادا برای کار در کانادا نیازی به مجوز کار ندارند. وضعیت اقامت دائم به فرد این حق قانونی را می‌دهد که در هر نقطه از کشور زندگی و کار کند.

 

آشنایی با آزمون بازار کار کانادا  (LMIA)

 

آزمون بازار کار کاندا، ارزیابی تاثیر بازار کار (LMIA) نامیده می‌شود. اداره دولت فدرال که بر فرآیند LMIA  نظارت دارد، موسسه اشتغال و توسعه اجتماعی کانادا (ESDC) نامیده می‌شود. زمانی یک  LMIA  مثبت یا خنثی توسط ESDC صادر می‌شود که اطمینان حاصل شود هیچ شهروند کانادایی یا مقیم دائمی برای انجام کار وجود ندارد. زمانی LMIA منفی صادر می‌شود که معتقد باشد کارگران خانگی برای انجام کار در دسترس هستند و استخدام یک تبعه خارجی به کارگران داخلی کانادا آسیب می‌رساند.

 

به طور معمول، کارفرمایان کانادایی که مایل به استخدام یک شهروند خارجی هستند، ملزم به دریافت LMIA  مثبت یا خنثی از ESDC هستند. پس از اعطای این اجازه، اتباع خارجی می‌توانند برای دریافت مجوز کار خود به اداره فدرال مهاجرت، پناهندگی و شهروندی کانادا (IRCC) مراجعه نمایند و پس از دریافت ویزای کار کانادا، می‌توانند روند کار را ادامه دهند. به کانادا بروند تا برای کارفرما کار کنند.

 

دقت داشته باشید که اگر کارفرمای کانادایی برای موقعیتی در ایالت کبک استخدام کند، کارگر خارجی برای کار موقت در کبک باید گواهی‌نامه پذیرش کبک (CAQ) را نیز دریافت کند. درخواست CAQ باید همزمان با ارائه LMIA به موسسه اشتغال و توسعه اجتماعی کانادا به، وزارت مهاجرت فرانسه و ادغام کبک (MIFI) ارسال شود ESDC  و MIFI یک فرآیند کارآمد LMIA را برای پر کردن موقعیت‌های منتخب در کبک، بدون نیاز به تلاش‌های استخدام در اختیار کارفرمایان قرار داده‌اند.